招聘主管

1、从0到1搭建网络招聘团队(招聘对象：蓝领人群，工厂普工)，制定并优化目标与流程，如果能引入创新渠道与工具更佳;

2、协同业务部门，理解需求并协调资源，定期汇报进展与洞察;

3、监控团队招聘数据，分析成本与效果，识别并管控招聘风险。

岗位要求:

1、资深的网络招聘经验与团队管理经验，互联网或高流动行业背景优先;

2、精通招聘流程及主流渠道，熟练使用招聘工具，具备数据分析与风险管控能力。

3、.具备优秀领导力、沟通协调能力和抗压能力。

4、以业绩为导向，能带领团队达成业绩目标

工资待遇:综合底薪5000+绩效+团队提成；月到手6000-12000，五险一金，年终奖金

上班时间:9:00-18:00

月休六天，包工作餐，重庆各区域办公点就近安排（渝北、璧山、巴南、龙兴，优秀者可沟通现搭办公点）