大区总监

- 领导和管理江苏区域的销售团队，涵盖招聘、培训、激励和评估团队成员的工作表现。

- 深入研究江苏市场动态，分析竞争对手情况，为公司决策提供有效的市场信息支持。

- 与关键经销商及客户建立并维护良好的合作关系，提升品牌知名度和市场份额。

- 定期向高层管理人员汇报销售业绩和市场活动进展情况，及时反馈市场变化和客户需求。

【任职要求】

- 出色的领导力和团队管理能力，能够带领销售团队完成既定业绩目标。

- 深刻理解江苏地区市场环境，熟悉当地行业发展趋势。

- 优秀的沟通技巧和谈判能力，能够高效处理客户关系。

- 至少5年饮料或啤酒相关行业的销售或管理经验。

- 务实的工作态度和高度的责任心。