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人力资源总监

1.5-2.5万
无锡市本科3-5年

职位描述

岗位职责:
1.年度招聘计划、人员编制、组织发展、关键岗位人才画像制定、渠道指导管理及离职分析工作开展;
2.统筹人才培养机制,进行人才盘点,关注关键人才的培养、发展和提升,帮助业务部门搭建人才梯队,推动组织与人才发展;
3.根据公司业务发展规划,拟订薪资福利管理制度及薪资激励体系,监控人力资源成本;
4.高度关注员工的生活、工作、职业发展;通过与管理层及员工的互动,建立有效和多样化的沟通渠道,保证组织中...

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