人事行政文员

主要职责：

- 负责公司人事行政工作的日常运营，处理公司文件，包括文件收发、文件整理、文件归档等。

- 负责公司薪资福利的发放，协助薪资部门进行薪资核算和发放。

- 负责公司接待来访者的接待和接待文件的整理。

- 负责公司固定资产管理，协助行政经理进行资产台账的维护。

- 协助公司完成各种行政后勤服务，包括但不限于公司会议组织、公司活动安排等。

职位要求：

- 大学专科及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业优先；接受优秀的应届毕业生。

- 良好的沟通能力和抗压能力，具备良好的责任心。

- 熟练掌握办公软件。

- 具备良好的组织协调能力和团队合作意识，能够与各部门及外部机构良好地对接。

- 具有敏锐的洞察力和判断力，对行政事务及公司业务有基本的了解。