董事长助理

2、协调跨部门日常工作，推动解决部门间日常出现的各项问题，保证工作顺利进行；

3、负责公司日常管理制度及流程的制定及优化，监督各项制度的实施过程及落地执行情况；

4、统筹安排办公室日常工作，包括但不限于考勤及工资核算、办公环境管理、对外接待等；

5、根据公司各岗位绩效考核要求，负责日常考核管理实施，对各部门考核评价过程进行监督控制；

6、...