人力资源主管

岗位职责：

1.人力中台体系搭建负责人力资源信息化系统（钉钉/飞书/本地化系统）的深化应用与迭代升级建立标准化事务处理SOP并落地执行2.考勤/社保事务管理统筹全公司考勤制度制定、异常数据核查及分析改进主导社保公积金政策研究、基数核定及申报缴纳工作处理员工入离职社保增减、生育/工伤申报、年度缴费基数调整等4.招聘工作承接业务部门需求，开展招聘工作，按要求完成招聘任务5.HRBP工作对接业务部门，开展...