人事实习生（政府单位）

岗位职责协助进行员工档案管理，包括档案的整理、录入与更新，确保档案信息的准确性和完整性。参与招聘流程，如筛选简历，协助安排面试，记录面试情况。协助组织员工培训活动，包括场地布置、资料准备、培训签到等。收集和整理人事相关数据，为人力资源分析提供支持。完成领导交办的其他人事相关临时性任务。任职要求全日制统招本科及以上学历在校学生，人力资源、行政管理等相关专业优先。熟练使用 Office 办公软件，尤其...