人事行政总监
1.5-2万·13薪宁波市专科不限经验
职位描述
【工作内容】
- 负责公司的人力资源管理，包括招聘、培训、员工关系、绩效考核等；
- 制定和完善公司行政管理制度，并确保其有效执行；
- 管理公司日常行政事务，如办公环境维护、后勤支持、资产管理等；
- 协调各部门之间的沟通与合作，提升组织效率；
- 负责企业文化的建设，促进团队凝聚力和员工满意度；
- 对接政府机构及外部合作伙伴，处理相关行政事务；
- 定期进行数据分析，为管理层决策提供依据。
【任职要求】
- 具备本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业优先；
- 不限工作经验，但需具备一定的人事行政管理经验者优先考虑；
- 熟悉国家劳动法律法规及相关政策，了解现代企业管理模式；
- 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及解决问题的能力；
- 工作认真负责，具有较强的执行力和抗压能力；
- 能熟练使用Office办公软件，具备一定的数据分析能力；
- 有良好的职业道德和职业操守，注重细节，追求卓越。
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