人资专员
3000-4000元济南市专科1-3年
职位描述
一、岗位职责：
1.招聘与人才配置：需求对接：对接业务部门（养老、地产等），制定招聘计划，保障护理、工程等岗位需求；渠道管理：维护招聘平台，优化岗位信息，拓展校企合作、行业社群等渠道；全流程执行：筛选简历、组织初复试，跟进背调及录用，确保关键岗位30天内到岗；
2.员工关系与合规管理：入职与异动：办理入离职、转正等手续，签订合同，确保社保公积金及时缴纳；档案与系统：建立电子人事档案，维护HR系统数据，...
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