人事行政文员
3-4K梧州市专科1-3年
职位描述
人事方面：
1.负责招聘工作：简历筛选、通知面试及基础员工的初试；
2.负责员工入离职手续办理及新员工入职培训；
3.编制人力资源各类报表及员工档案管理；
4.推进实施绩效考核，每个部门、每位员工都清楚自己的指标；
5.负责劳动纪律管理及人事奖惩；
6.考勤管理，每月5日前整理、汇总上月考勤数据，并提报财务部；
7.办理员工社会保险业务；
8.建设内部培训资料库，并定期更新以适应公司发展需要。
行政方面：
1.负责公司领导层和部门报销的费用整理、贴票；
2.负责公司各部门日常物料及办公室用品申购、保管、盘点；
3.负责公司车辆管理，及时进行年检及维保；
4.负责钉钉后台管理，确保钉钉流程设置的合理性；
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