智慧物业品质管理部经理
10-11K南宁市本科应届
职位描述
一、岗位职责:
1.标准化体系建设:编制/修订物业服务标准化体系文件并组织实施,建立统一执行标准;推动智慧化管理工作落地(如物业服务管理平台、工单系统、品质巡检系统等),实现业务数字化管理;
2.服务质量监督与考核:制定物业服务品质检查标准体系,定期组织对在管项目进行现场巡检,形成检查报告并跟踪整改闭环;协同“四保一服”管理中台建立项目服务质量KPI体系及考核机制;
3.客户满意度与投诉管理:组织开展客户满意度调研,输出调研报告,分析短板并制定改进计划;监督服务热线、线上平台等渠道的投诉响应效率,确保响应、闭环机制的高效运转;
4.品牌建设与社区文化活动策划:制定物业服务品牌建设规划,统筹物业服务品牌建设工作,打造特色IP;制定年度社区文化活动计划,策划主题活动,打造特色品牌活动,提升物业公司品牌形象;
5.数字化建设与智慧服务:主导智能设备、物业服务管理系统等方面的选型、试点及推广,推动各项目数字化升级;建立品质管理大数据平台整合投诉数据、设备运行数据、满意度数据,生成可视化报表辅助决策;
6.统筹部门日常事务,制定年度工作计划,确保工作有序开展。
二、任职资格:
1.大学本科及以上文化程度,全日制本科优先,物业管理、工商管理、工程管理、质量管理等相关专业优先。
2.具有8年(含)以上相关工作经验,5年以上品质管理、运营管理等相关工作经验,其中3年以上团队管理或部门管理经验。
3.熟悉物业、公共服务等领域的品质管理体系相关知识,掌握物业服务管理体系。
4.具备较强的沟通协调能力与危机处理能力,能妥善应对突发事件;具有通过品质管理相关数据分析优化服务体系的能力;
5.具备良好的文字功底,能撰写制度及标准化文件
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