总经理助理

1.听从总经理工作安排，参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。

2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。

3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。

4.根据市场及同行业情况制订公司新产品市场价格，经批准后执行。

5.负责重大营销合同的谈判与签订。

6.主持制订、修订销售系统主管的工作程序和规章制度，经批准后施行。

7.制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。

8.协助总经理建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络。

9.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。

10.定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题。

11.代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络。

12.协助总经理管理销售公司总部相关部门，处理公司内部管理，跨部门、跨公司协调等。

任职要求：

1、大学本科以上学历，营销类相关专业，具备在一定的人力资源、财务知识；

2、年龄在30周岁至40周岁之间；

3、五年以上体育用品、家具类及相关行业销售副总或总监销售经验 , 有大客户和复杂项目销售经验（市场面向国内及海外）；

4、有全国办事处统筹管理经验，并能够在全各地、市发展经销代理商，拓宽销售渠道；

熟悉相应行业信息化工作及领域相关知识，在行业内有良好的客户资源和人际关系；

5、具有良好的沟通协调能力及团队合作精神； 能承担较大的工作压力，具有5年以上销售团队管理经验；

6、有销售理念，勇于开拓，有创新精神；

7、薪资可面议。