研发部项目主管

制定研发团队绩效考核体系，实施员工目标管理、定期评估与反馈；

设计并推动激励方案，提升团队积极性与创新效能；

识别人才发展需求，组织技术培训与职业规划指导。

跨部门协作与资源整合

统筹研发项目资源，主导跨部门（生产、销售、采购）协作流程；

协调解决项目冲突，确保研发进度与产品质量目标达成；建立高效沟通机制，推动技术成果向产品化、市场化高效转化。

项目管理与流程优化

主导自动化设备开发项目的全周期管理（立项-交付-复盘）；

优化研发流程与标准化体系，提升部门运作效率。

任职要求

学历经验： 本科及以上学历，机械/电子/自动化等相关专业，5年以上研发项目管理经验，有自动化行业背景优先；

核心能力：

74 精通研发团队绩效考核与激励方法（如OKR/KPI应用）；

74 出色的跨部门协调能力，具备化解冲突与推动共识的经验；

74 熟悉产品开发流程，能独立管控多并行项目。