分公司人资经理（来宾）
6000-7000元来宾市专科5-10年
职位描述
岗位职责1、根据集团人力资源管理中心年度计划有效做好分公司人力资源成本预算，监督控制预算的执行；
2、储备关键岗位人才，培养人才梯队建设的意识，做好人才梯队建设；
3、组织制定并监督落实招聘计划、绩效考核及各项薪酬管理日常工作；
4、对公司各岗位人员的供给需求进行分析，做好人才战略，掌握人力资源配置的现状，汇总、审核分公司的人力资源需求；
5、其他领导交办的工作。
任职要求：
1、专科及以上学历，人力资源管理...
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