人事行政文员

- 协助进行公司各类文件、档案的整理与归档，确保文档管理规范有序；

- 参与或主导人事招聘流程，筛选简历、安排面试、跟踪候选人状态，并与用人部门沟通协调；

- 执行公司各项规章制度，协助处理劳动关系事宜，维护良好的企业形象；

- 完成上级领导交办的其他临时性工作任务。

【任职要求】

- 拥有至少2年人事行政相关领域工作经验，特别是具备丰富的人事招聘经历者优先考虑；

- 熟悉国家劳动法律法规及人力资源管理政策，了解招聘流程及技巧；

- 具备出色的沟通协调能力，能够妥善处理各种人际关系问题；

- 工作认真细致，责任心强，具有良好的团队合作精神和服务意识；

- 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等），具备一定的数据分析能力；

-此岗位为单休，介意***！！！