人资行政经理
面议徐州市专科应届
职位描述
招聘人数：1-2人
到岗时间：不限
年龄要求：不限
性别要求：男
婚况要求：不限
岗位职责：
1、负责公司人力资源规划。
2、制订公司年度工作计划。
3、完善人力资源体系，并推进实施。
4、利用各种渠道寻找发现公司所需人才，满足部门用人需求。
5、处理公司行政事务。
6、领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大专以上学历，工商管理、人力资源管理等相关专业。
2、35岁以上，5年以上同岗位工作经验。
3、要求执行力强，沟通协调能力强，思路清晰。
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