人事行政主管
7000-10000元南京市专科3-5年
职位描述
人事行政主管8万~12万 一．岗位职责：
1.负责调研行业具有竞争力的薪酬福利方案及薪酬数据，为集团薪酬方案制定提供参考依据；
2.协助财务行政总监制定完善公司的薪酬福利方案；
3.审核下属公司员工薪酬调整方案，根据集团已审批事项具体落实薪酬调整；
4.负责公司的薪资审核与核算工作；
5.负责集团月度的人工成本数据统计及年度薪酬福利预算制定工作；
6.负责员工的入职、离职、转岗、调动、晋升、辞退、退休及试用期...
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