行政专员（4千-7千，有社保）

1、熟练使用各类办公软件，具有较强的沟通能力、文字表达及抗压能力。‌‌

2、负责员工劳动关系管理，管理劳动合同及人事档案，核算薪资、社保及福利发放。

3、负责招聘与培训、考勤与绩效、行政事务处理及企业文化建设等工作。

福利:提供食宿、买保险等福利，投递简历后，可电话联系面试。