人事实习生

1. 协助支持人力资源各模块工作，包括不限于员工关系、薪酬绩效等内容；

2. 协助完成员工入离职手续办理，档案管理，HR基础数据维护等；

3. 上级交代的其他工作。

任职要求：

1. 本科及以上学历在校生，人力资源专业优先；

2. 善于沟通表达，积极主动，做事认真负责；

3. 逻辑清晰，热爱思考，有较强的学习动力和意愿，具有较强的执行力。

备注：上班时间为9:00-18:00，大小周，包三餐和住宿，六险一金。