采购员

1.供应商开发与管理：负责海外公司在国内的供应商开发，评估和筛选优质供应商，并建立和维护长期合作关系。

2.采购需求分析与规划：根据海外公司的采购需求，进行市场调研，分析需求和采购趋势，制定采购计划和预算。

3.采购合同管理：负责采购合同的起草、审核与签订，确保合同内容符合公司要求并符合相关法律法规；跟踪合同的履行情况，处理合同的变更、解除等事宜。

4.物资采购：主要负责车辆配件、行政后勤物资、基建物资、员工劳保用品等各类物资的采购，确保物资的质量、价格及交货时间符合要求。

5.跨境采购协调：与海外公司采购部门紧密沟通，了解其需求，并协调国内供应商为海外公司提供符合标准的物资，确保采购流程的顺利进行。

6.采购流程管理：严格执行采购流程，确保采购订单、付款、验收等环节高效合规，及时解决采购过程中出现的问题。

7.价格谈判与成本控制：与供应商进行价格谈判，确保采购成本合理，***化降低采购风险和成本。

8.库存与物流管理：协调仓储与物流部门，确保采购物资的及时配送及库存管理，避免物资短缺或过剩。

9.采购数据管理与报告：记录和跟踪采购数据，定期分析采购成本、质量和供应商表现，向管理层汇报采购进展和结果。

10.合规与风险管理：确保所有采购活动符合公司政策、法律法规及国际贸易规定，控制采购风险，确保海外公司在国内采购业务的合规性。

任职资格：

1.大专及以上学历，采购管理、物流管理、国际贸易、商务英语等相关专业；年龄28-45岁；

2.具备5年以上采购相关工作经验，有海外公司采购经验或跨境采购经验者优先；

3.熟悉采购流程、供应商管理及合同管理，具备一定的谈判技巧和供应商管理能力；

4.有车辆配件、行政后勤物资、基建物资、劳保用品等采购经验者优先；

5.了解国内外采购法律法规及跨境贸易政策，能够独立处理采购合同及相关事务；

6.良好的英语沟通能力，能够与海外公司进行流畅的交流，处理相关采购事宜；

7.熟练使用办公软件（尤其是Excel）和采购管理系统；

8.具备较强的沟通协调能力、谈判技巧和分析问题的能力；

9.工作细致、责任心强，能够承受一定的工作压力，确保采购任务的按时完成。