仓储部经理

1、大专或以上学历，财会、统计、物流等相关专业，具有3年以上仓储及物流管理工作经验，熟悉仓储业务的操作流程；

2、能独立对本部门员工进行培训指导，独立制作培训讲义；

3、能根据实际业务情况，编制合理的工作流程及相关的规章制度，并督促检查各岗位职责、工作制度的履行和执行情况。

4、具有较强的计划组织能力、执行力和计划落实能力；工作思路清晰，责任心强；较强的沟通协调能力。

岗位职责：

1、监督管理仓库收料、盘点、发料、包装和记账等的日常工作，确保帐物一致性；

2、建立仓库物资操作流程，并监督、提导仓管员根据操作规程做好每个环节工作；

3、根据各种物料及成品的流通速度，拟定合理的仓储标准，不断学习先进的管理方法，合理降低仓储各项费用；

4、了解所存物资的质量现状，避免存货超储、短缺、毁坏等现象，做好物资的防盗，防雨和防潮工作，确保库存物资安全；

做好仓库的安全及卫生工作，定期对仓库的防火器材、各种卫生设施进行点检，并对异常及时跟进整改。