高级人力资源专员/人力资源专员

- 进行员工考勤管理，工资核算，个税申报，进行员工工资答疑

- 完成人工成本报表制作，其他相关数据整理分析

- 处理员工关系问题，促进良好的工作氛围；

- 负责公司行政相关事务，包括但是不限于办公室行政采购，资产管理，职场管理，办公室搬迁装修等

-维护OA等审批流程，完成组织架构的系统调整

-领导安排其他工作

【任职要求】

- 本科及以上学历，人力资源管理，数据分析等专业优先；

-1-2年人力资源岗位工作经验，有一定薪酬核算工作经验

- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；

- 熟悉国家劳动法律法规及相关政策，具备较强的风险意识；

- 优秀的组织策划能力，能够独立完成项目推进；

- 能够熟练使用办公软件及人力资源管理系统；

- 对人力资源管理工作充满热情，愿意不断学习新知识、新技能；

- 优秀者，可以放宽到应届毕业，需能来深圳面试

候选人需尽快到岗