法务主管

1.根据公司日常经营需要，负责合同、协议等各类法律文件的审核工作；

2.参与公司重大合同评审、谈判工作，做出风险评估；

3.负责或配合其他业务部门监督检查合同履约情况，防范合同履约风险；

4.根据公司日常需要，参与起草常用合同类型文本，建立合同模板库。

（二）合规事务管理

1.研究起草合规管理计划、基本制度和具体制度规定，建立和完善公司合规管理体系；

2.持续关注法律法规变化及监管动态，组织识别和预警合规风险，及时提供合规建议；

3.参与起草、审核公司重要规章制度，就规章制度的合规性出具审查意见；

4.参与公司重大事项合规审查，参与业务部门对重要商业伙伴的合规调查；

5.组织开展合规检查与考核评估，对相关合规制度和流程进行合规性评价，督促违规整改和持续改进；

6.组织或协助其他部门开展合规培训，接受相关部门合规咨询。

（三）其他岗位职责。

任职资格：

1.硕士研究生及以上学历，民商法、经济法等相关专业优先；

2.具备2年及以上大中型建筑企业或建筑行业相关法务工作经验；

3.持有国家法律职业资格证书（A证）；

4.具备扎实的专业能力、出色的表达沟通与协调能力，优秀的计划执行及团队协作精神，作风严谨细致，职业素养优良。