招商经理主管

到岗时间：不限

年龄要求：35周岁以上

性别要求：不限

岗位职责( 经验、技能要求 )：

1、熟练掌握公司产品知识。

2、掌握公司招商政策，了解竞争产品市场信息。

3、负责招商工作和开发客户，完成每月招商部下达的招商任务。

4、负责与代理商洽谈，签订销售合同，并为代理商提供服务。

5、记录代理商信息，建立信息档案。

6、负责代理商的管理，维持良好的长期合作关系。

7、定期汇报工作情况和客户跟踪情况，定期进行工作总结，提高工作计划性和有效性。

 

任职资格

1、专科及以上学历，市场营销、国际贸易、商务管理类相关专业；

2、2年以上招商、销售、渠道拓展类工作经验；

3、有全国性POS分销渠道、电子支付产品分销渠道的优先；

4、熟悉产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式；

5、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力，出色的社交和谈判能力；

6、善于沟通、思考、性格开朗、诚实守信、勤奋敬业。

7、形象端庄、举止文雅，有很好的职业道德观，能够承受较强的工作压力。

工作福利及待遇：福利待遇

1、底薪+高额提成+绩效奖金试用期月均4-6K，转正月均8K以上，优秀者月收入过万，天道酬勤，付出的就一定让你收获满满。

2、弹性工作：作息时间9:00-17:30，目前实行单休制，国家法定节假日必休。

3、奖励制度：个人激励，团队激励，月度激励，年度激励，现金激励，物资激励等等、

你想得到的都有，你想不到的也有！   

  联系电话：**4171

求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。