人事行政专员

1、负责协助开展招聘工作(线上/线下)；

2、员工入职及离职、调动手续办理等相关工作；

3、员工劳动合同签订和管理；

4、公司员工考勤审核、工资核算；

5、购买雇主责任险；

6、所负责模块工作的制度流程完善建议；

7、及时准确处理所负责的行政事务性工作；

8、积极完成部门经理交代的其它任务。

任职要求：

1、25-38岁，大专及以上学历。

2、物业人事招聘工作经验优先；

3、具有亲和力与服务意识，有团队协作精神。

4、熟练使用办公软件，有良好的沟通能力和文字表达能力

5、良好的职业操守和团队合作精神，对工作积极主动、细致耐心、责任心强。