设备工程师

2、落实对技术性较强的材料的确认；负责对各类设备、设施、材料施工前的选型、设计、监造，参与设备、材料的开箱验收；并参与质量鉴定、验收。

3、负责检查项目施工过程中的工艺设备安装质量和隐蔽工程质量管理工作，对出现的偏差及时给予纠正。

4、组织设备单机试车和生产联动试车，对可能发生的设备故障、设备隐患等进行排除和分析；中交后，协助生产做好保运工作，及时解决装置开车过程中所暴露出来的各种问题；

5、参与项目竣工验收，对开工过程中的各类设备重大问题进行分析并改造；督促施工单位工程竣工资料归档工作，审核竣工资料的完整性、准确性、及时性。

6、在试生产和生产期间，负责制定设备管理制度、维修流程；负责组织建立和更新设备档案，交付文档管理员存档，确保设备档案的完整性和一致性。

7、负责设备评估，进行分级管理，建立设备巡检制度和设备维护保养策略及保养方法；负责制定检修方案，建立设备故障履历，分析故障原因，提高设备可靠性；

8、负责工厂特种设备的登记和管理，并做好定期检验计划，确保特种设备的安全使用；

9、负责建立设备润滑管理体系、防腐保温台账、密封与漏点管理台账。

10、负责备品备件的管理，制定备件策略，定期分析备件的使用率，优化备件库存。

11、负责现场维修工作的管理，确保维修工作安全有序的进行；负责维修费用的分析，做好工厂检维修费用的控制；

任职资格：

1.学历、院校及专业：大学本科及以上学历，过程装备与控制工程或化工机械相关专业。

2.工作经验年限，项目技能： 8年以上项目建设经验、化工厂维修工作经验，5年以上设备管理经验，熟练掌握FMEA、5WHY以及人机料法环等失效模式及故障分析方法，有精细化工设备经验的优先考虑。

3.职业资质：特种设备管理人员证（A3，A4，A5，A8）

清晰路径，成就未来

职业发展双通道：公司为每位员工规划清晰的管理序列与专业技术序列双晋升通道，无论你是管理人才还是技术专家，都能找到匹配的发展方向。

成长加速器： 提供丰富的内外部学习机会、定制技能培训（含日本研发中心交流机会），支持攻读在职学位/行业认证，助你持续提升核心竞争力，加速你的成长步伐。

透明晋升机制： 我们建立公开、公平、公正的晋升评审机制，依据能力、贡献和潜力进行综合评估，晋升机会清晰可见，每年提供定期晋升窗口。

活力氛围，乐享工作

多彩活动：年度团建、公司聚餐、团队聚餐、月度生日会等，工作之外更有诗和远方。

细节关怀：生日专属礼品、节日定制礼包、开放协作、公平、互相尊重的工作环境，让每一份努力都被看见。