合规主管

1.通过影响会员店副总及部门管理层，引导和确保他们承担合规方面的责任，维护商场的合规标准。

2.根据国家的相关法律法规及公司的政策程序要求，评估商场存在的风险点，并制定商场合规工作计划，确保做到合法合规。

3.分析门店各合规领域（含食品安全、健康安全、消费者保护）的绩效表现及趋势发展，为门店提供法律或技术上的专业支持，纠正预防，推进门店合规绩效达成。

4.跟进BFSA检查、综合虫害管理、食品安全专项检查等，并制定商场跟进改善计划，推动门店不断提升标准。

5.根据法规及地方政府要求，制定门店消费者保护方面检查标准，指引部门正确执行合法标价，确保的彩页促销、买赠及促销员的促销行为符合法规要求。

6.根据自查清单在门店定期开展检查，并结合政府部门检查结果，与公司各部门沟通合作，从管理或操作流程的角度提出合理化建议。

7.根据法规及总部指引，制定商场健康安全的培训计划，支持安全月活动，检查门店安全小组会议是否定期开展。

8.检查与监督门店的员工操作是否符合健康安全的标准，如梯子使用、叉车的操作及加工间内设备的操作，后仓及收货区域安全管理，楼面滑倒/摔倒/跌倒隐患的防范。

9.分析商场会员投诉发生的原因，制定行动改善计划，推动相关部门跟进解决，保障营运合规。

10.编写门店的食品安全培训资料，并制定食品安全培训计划，负责新员工、促销员的食品安全培训。

11.开展合规文化建设，确保“合规行事，人人有责”的合规文化深入人心。

12.负责组织商场开展食品安全有关的活动，如食品安全周、社区活动等。

13.代表或协助会员店店总和当地执法部门建立和维护关系。

14.跟进合规有关的政府检查，负责或协助总经理处理危机事件。

15.监督检查鲜食加工间卫生标准，鲜食员工的操作规范。

16.监督检查鲜食商品收货标准及鲜食商品丢弃规范。

17.监督检查鲜食PLU使用，不充许串码销售，避免合规风险。

18.监督检查鲜食盘点过程是否存风险，及时推动部门主管跟进解决。

任职要求：

1.全日制本科及以上学历，熟知和理解国家食安政策与标准；

2.食品/零售行业3年以上食品安全管理经验，有大卖场、零售店面食安管理经验者优先；

3.责任感与目标意识强，能够承担较大的工作压力。

入职即购买全额六险一金，试用期无折扣。