人资行政总监
8000-12000元石家庄市本科5-10年
职位描述
岗位职责：
1、参与公司战略发展规划、年度经营计划，对落实情况进行监督检查。
2、全面统筹管理公司人资、行政、企管等工作；
3、组织制定并实施公司各项人力资源规定及方案，完善和推动人力行政日常管理工作；
4、妥善处理劳资关系、社会保障中出现的各类问题；
5、组织实施员工招聘、考核、异动、奖惩等全方位管理；
6、薪酬绩效体系的制定和完善；
7、制度及培训体系的搭建实施；
8、审定组织结构和管理体系，...
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