招聘经理

2. 5年以上招聘实操工作经验，3年以上团队管理经验；有人力资源公司招聘部团队管理经验者优先

3. 熟悉招聘流程和各类招聘渠道，具备较强的招聘技巧和面试能力

4. 良好的沟通协调能力和团队合作精神

5. 数据分析能力强，能够运用数据分析工具进行招聘效果分析。