整椅工程经理

1.主导新项目立项评审，制定项目预算、资源分配及风险预案，协调研发、采购、生产等多部门协同。

2.监控项目成本与利润目标，推动降本增效措施，达成部门年度经营指标（如毛利率、交付准时率）。

3.负责部门团队搭建，包括招聘、培训、绩效考核及人才梯队建设，提升 团队专业能力与执行力。

4.建立跨职能协作机制，优化内部流程，打造高效、创新的组织文化。

5.对接关键客户需求，主导技术方案沟通与商务谈判，维护长期合作关系。

6.参与公司战略规划，分解事业部目标至部门执行计划，定期汇报经营成果与改进方案

7.以及跟岗位职责相关的未尽的其他事宜

任职资格:

1.大专及以上学历，车辆工程、机械设计、工业工程等相关专业。

2.10年以上汽车座椅或零部件行业经验，其中至少2年团队管理经验.

3.精通座椅开发全流程（设计-试制-量产），熟悉APQP、PPAP等汽车行业标准

4.优秀的跨部门协作与客户谈判技巧，能适应高强度工作压力。