员工关系专员

2、负责员工电子及纸质档案存档管理；

3、负责人力资源系统信息维护；

4、负责公司基础花名册、月报等信息统计。

5、其他临时交办工作。

岗位要求：

1、 本科及以上学历；

2、1年以上劳动关系处理相关工作经历，熟知劳动关系相关法律法规，有劳动关系处理经验；

3、 细致细心，能熟练掌握office办公软件，有一定数据分析能力；

4、有...