制造业HRBP 招聘经理
1.2-2万·15薪荆州市本科不限经验
职位描述
工作内容：
负责整个制造业HRBP工作，包括但不限于招聘、培训、绩效管理、薪酬福利以及员工关系维护等。
主要职责：
- 负责公司招聘工作，包括制定招聘计划、发布招聘信息、筛选简历、面试安排等；
- 负责公司培训项目，包括制定培训计划、培训内容、培训师管理等；
- 负责公司绩效管理工作，包括制定绩效考核标准、考核结果分析、绩效改进等；
- 负责公司薪酬福利管理工作，包括制定福利政策、申请福利、跟进福利等；
- 负责公司员工关系维护，包括处理员工纠纷、协调员工关系等；
- 其他临时性人力资源管理工作。
职位要求：
- 本科以上学历，人力资源、法学或劳动经济学等相关专业；
-3年以上大制造业同岗位经验，擅于招聘与员工 关系。
- 不限工作经验，有制造业HRBP工作经历者优先；
- 熟悉人力资源管理理论知识，了解劳动法律法规；
- 具备良好的沟通、组织和协调能力，具备团队合作精神；
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