人事培训专员

2、完善公司培训业务流程，组织完善课程体系.

3、负责新员工入职培训和相关培训考核的工作。培训工作、组织考核等;

4、负责培训数据库建立，如档案管理、培训考核数据整理和汇报等工作;

5、与各部门主管一起推动公司内部培训工作的开展，协助组建部门内部培训体系，汇总评估培训效果;

6、完成上级交代的其他工作。公司提供下午茶，零食，周末双休，法定节假日休息，定期团建，不定期外出旅游，幸福指数较高；期待你来解锁更多的幸福办公事宜....