房产店长/经理

3、负责门店内各项业务（如：门店环境和员工工作状态监督、广告，门店会议、销售、培 训、合同、按揭、收款、过户、房客源管理开发、财物管理、市场商圈调研，等等）的 协调完成。

4、及时协调和整理解决客户和业主的各类投诉并及时反馈有关信息，认真做好门店各项服务工作。维护公司和门店服务水平以及美誉度。

5、负责向上级提交门店销售统计与分析报表。

6、把握重点顾客，参加谈判和签定合约，责成交合同的签收及审核。 7，制定实施业绩销售费用计划及广告预算，严格控制销售成本。 8，负责制定实际销售提成方案及定期统计提交公司审核发放。

9、负责对门店内房地产经纪人进行培训和管理，根据实际工作情况向公司建议奖励、留用、处罚及解聘房地产经纪人。

10、定期向区域经理提交工作报告及工作计划。

11、负责处理门店内的经纪人之间的纠纷，做好协调工作。做到公平公正。对事不对人。       

12、服从领导的工作安排，协调好上下级关系。

13、负责门店内经纪人的各项具体工作要求和安排。定期和经纪人进行沟通和鼓励。

14、负责门店内经纪人心态和工作状态的随时调整，保持门店内工作士气的最佳状态。            

15、分析门店和竞争对手的销售业绩，找出原因，提升销售业绩。

16、与区域经理和公司其他店长沟通和协调，共同探讨业务发展状况和解决门店经营中 碰到的问题。

17、制定出详细的经纪人培训计划，并监督实施。任职要求:1从业经验3-5年及以上，有一定管理能力和销售经验2.勤奋敬业，乐观向上，团队意识强，随机应变能力，愿意挑战自我，对销售工作有较高的热情3.有相关工作经验者优先，可放宽学历要求；

4.有相关房产专业的毕业生可投递简历。工作时间:8:30-12:00 13:30-17:30 时间会随季节变化发生调整 单休，法定节假日均有带薪假期 五险+底薪+店长提成