行政经理
1-1.5万中山市本科不限经验
职位描述
统筹行政部全盘工作，优化行政服务与物业管理体系，保障办公环境高效运行、资产安全及员工满意度，支持公司战略目标实现。
三、岗位职责
核心职责 "1. 制定行政部年度战略规划与预算，推动行政服务与物业管理标准化；
2. 统筹行政事务组（含行政主管、总务、专员等）与物业组（含物业主管、维修电工、保安等）协同运作；
3. 主导公司固定资产管理、园区设施升级及重大行政项目落地（如装修）。
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日常职责 "1. 审批行政采购合同、外包服务协议及费用报销；
2. 监督行政与物业团队服务质量及KPI达成；
3. 处理跨部门重大行政需求（如高管接待、大型活动支持）；
4. 审核园区安全、消防及应急预案执行情况。
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协作职责 "1. 联动人力行政总监制定公司级行政政策；
2. 协同财务部优化行政成本管控与资产折旧核算；
3. 对接法务部门确保合同合规性及用工风险规避；
4. 协调IT部门推动行政数字化工具（如智能门禁、能耗系统）落地。
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管理职责 "1. 直接管理行政主管、物业主管及核心管理团队；
2. 制定部门绩效考核标准，推动下属职业发展计划；
3. 统筹外部供应商（保洁、安保、绿化外包）资源管理与评估。
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创新与改进职责 "1. 推动行政服务智能化转型（如无人前台、电子化审批）；
2. 优化园区绿色节能方案（如光伏发电、雨水回收）；
3. 探索员工福利创新模式（如弹性办公区、健康管理中心）。
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风险控制与合规职责 "1. 确保行政操作符合劳动法、消防法及数据安全法规；
2. 规避固定资产流失、外包服务违约及重大安全事故风险；
3. 主导年度行政合规审计与整改计划。
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学习与发展职责 "1. 研究行业标杆企业行政与物业管理***实践；
2. 组织团队参加高端管理培训（如设施管理认证FM）；
3. 推动跨部门知识共享与流程优化。"
其他职责 完成上级交办的其他工作。
四、任职资格
教育背景 本科及以上学历，行政管理、工程管理、工商管理等相关专业优先。
工作经验 8年以上行政管理经验，5年以上跨职能团队管理经验，有大型园区或综合体管理经验者优先。
知识和技能 精通固定资产管理、物业运营、成本控制；熟练使用ERP、EAM系统；熟悉劳动法、消防法规及ISO体系。
个人素质 资源整合能力、危机处理能力、跨部门影响力
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