董事长秘书

1、合理协调董事长的日常工作时间和行程，负责董事长出行的驾驶和后勤支持服务（随时待命）。

2、负责起草董事长安排的各类文件文稿等，包括项目建议书、商业计划书、战略合作协议、总结、报告、致辞、函件、方案等。

3、陪同董事长接待、会见重要客人，处理相关商务接待工作。

4、根据董事长要求，负责董事长指示的上传下达，跟踪决议事项的推进。

5、完成董事长交办的其他工作。

二、任职要求：

1、基本条件：本科及以上学历，硕士优先，年龄35岁以下，政府相关岗位或大型企业同岗位工作经历者优先，退伍军人优先。

2、业务知识：熟悉现代企业管理体系和流程，具备复合型知识结构；对政府生态和TOG业务有一定了解，具有TOG项目拓展经验者优先；

3、核心能力：具备对工作结果呈现追求卓越的意识，能保持长期高投入度，具备系统思维、突破关键的能力；具有较强的计划统筹和沟通协调能力；能够在高压状态下保持服务意识，做好目标管理；

4、业务技能：具备较强的文字写作能力；熟悉商务礼仪；熟练使用WORD、EXCEL、PPT、XMind、Visio各类办公软件；

5、个人能力：待人接物大方得体，熟悉商务接待流程；具备激情奋斗的精神和良好的沟通表达能力，性格乐观向上，抗压能力强；能够拥抱变化、持续学习、担当尽责。

6、持有C1或以上驾照，熟练驾驶。