外卖柜运营经理
南京市不限学历应届
岗位职责
1.利用渠道或直拓的方式对空白市场点位进行拓展，补充低效点位撤机对整体点位规模的影响，并促进规模提升
2.基于公司分配的存量外卖柜点位，通过对物业关系的掌握及日常服务响应，提升与点位间合作粘性及续签率，为点位规模稳定性负责
3.保持与外卖柜运维商的沟通及监控，协助总部管理运维商线下运维动作，保障柜机清洁及正常运转
4.识别并总结影响单量、收入的核心因素，基于对总部输出的标准方案的指引，制定符合当地业务特点的提升收入目标的有效策略或建议，并负责落地执行，为单量及收入指标负责。
任职要求
岗位基本要求
1.具备任意B端场景开发及商务谈判能力，能够与物业方及其他协同方保持良好沟通，推动业务机会及问题改善
2.办公系统使用及数据分析能力，能够透过数据异常识别点位问题，并落地改善
3.运维商管理能力，主动识别点位运维不达标问题，并驱动管理运维商做出有效改善
4.具备经营视角及成本意识，基于对总部输出方案或政策的理解，能够主动识别影响业务UE的核心因素，并推动及执行使问题改善
5.方法论总结和推广，善于梳理工作中的流程和方法，并能够推广和复制给他人。
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