人事主管

到岗时间：不限

年龄要求：35周岁以上

性别要求：女

岗位职责( 经验、技能要求 )：配合各个部门主管的人员需求招聘录用人力，人事档案的建立备用，劳务合同的管理，员工考勤奖金和福利的管理，员工工资的核算，与各部门经理/主管共同建立管理制度并叮嘱执行，协调上下级员工关系，组织员工活动，向上级领导提出建设性人事意见及建议.工作福利及待遇：月休4天包食宿有空调洗衣机，8小时/天工作制；试用期底薪3000+加班费+奖金，试用期后视情况3500

~5000+加班费+奖金+年终奖

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