IT开发工程师

1、负责IT系统的规划、设计与实施，确保系统满足企业需求；

2、负责开展新项目计划与调研；编写系统实施方案、功能开发方案；

3、负责推进新系统项目实施。

二、系统新需求实施

1、负责对业务部门新需求的可行性评估；

2、负责拟定新需求的落地方案，并安排功能开发文档的编制；

3、推进系统操作手册的更新，并审核操作手册;

4、主导推进系统新功能的落地实施。

三、系统日常维护

1、统筹系统运维工作，并参与日常系统运维工作;

2、对重大运维问题进行运维决策，指导工程师完成重大运维问题的处理；

3、主导系统功能培训教材的编制及关键用户的培训；

4、ERP系统的搭建、测试、员工培训、上线运维支持等。

四、部门日常工作落实

1、处理部门安排的日常工作任务；

2、参与组内培训，并按照安排组织组内培训。

任职要求：

1.具有良好的团队合作精神和问题解决能力。

2.能够优化业务流程，具备良好的功能设计能力。