人力资源主管/经理

2.负责公司绩效考核管理

3.负责公司人员招聘；

任职资格：

1、五年以上人力资源管理工作，负责过招聘、培训、绩效任一模块均可

2.有电子、半导体行业经验尤佳

3.个性积极，有创新意识，责任感及团队合作精神强。