店长

2、根据门店的实际情况，每月制定本店的月度销售及服务计划。

3、定期做好企业文化宣传活动，增强门店影响力，提升公司的形象。

4、严格控制门店的费用损耗，合理控制人事成本。

5、负责把控商品的进销存，做好进货验货、商品陈列、商品品质、商品周转等相应工作。

6、负责门店员工素质、业务的指导和培训，并对其日常工作进行监督、评估与考核。

7、定期主持召开门店工作会议，处理客户反馈的意见和投诉，提升客户满意度。

8、完成领导临时交办的其他事务。

任职资格：

1、大专及以上学历，具有3年以上的相关工作经验，有医美、养生行业管理经验者优先考虑。

2、对市场有敏锐的洞察力，较强的分析判断能力，团队建设能力，市场开拓能力，公关交际能力等。

3、掌握市场营销、基本管理等的相关理论知识，熟悉行业技能。福利待遇水平：缴纳五险，免费员工餐，住宿安排，完善的职业晋升通道，提薪通道，合伙人，店总培养等一系列免费福利。上班时间：8：30—12：00，14：00—18：30