团餐中心总经理

1.根据公司战略目标和要求，制定团餐中心的发展规划、年度经营计划（销售业绩、利润、人员计划及发展等）。

2.负责团餐中心的整体经营和管理，根据公司下达的年度经营目标，合理配置资源，优化组织机构，带领团队完成年度经营管理指标。

3.负责团餐中心人才梯队建设，打造优良的管理队伍，树立良好企业形象。

4.负责建立完善的管理体系，抓好规范化管理，管控经营风险，不断提升服务品质。

5.负责公共关系维护管理。

6.领导交办的其他工作任务。

任职要求：

1.本科以上学历，8年以上团餐行业经验，3年以上同等岗位工作经验，熟悉团餐领域行业发展动态。

2.有优秀的计划控制能力、领导能力、组织协调能力，具有良好的沟通能力、判断力、社交能力，能独立带领团队作战。

3.有较强的系统思维能力、风险意识和风险控制能力。

4.掌握企业管理、财务管理等管理知识。

5.有丰富的政企资源，无不良征信。

求职者需满足以上任职要求，条件不符者慎投。

关键字：

管理

财务管理

企业管理

经营管理

品牌建设

工作规划

经营预算

人才梯队建设

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