销售主管

2、培养销售新人，提升业务技能;

3、参与业务团队的管理制度建设;

4、开拓市场业务，实现团队销售目标;

5、管理销售团队，负责销售团队培养：培训、辅导、激励、业务评估等，提高销售团队的总体绩效。

6、做好客情维护，促成老客户转介绍;