人力资源总监（需科技型制造业背景、英文沟通）
4-7万徐州市本科>10年
职位描述
岗位职责：
1、战略规划与落地：根据公司战略发展方向，统筹设计全球化人力资源战略及短中长期规划，运用专业工具推动战略目标实现，优化组织架构与人力配置；
2、体系构建与优化：构建战略性人力资源管理体系，完善招聘、绩效、薪酬、培训等模块，提升组织人效，确保薪酬竞争性与公平性；
3、团队管理与赋能：领导人力资源团队，通过业务指导与流程优化，打造高效专业团队，推动人力资源精细化管理；
4、文化建设与员工发展：塑造...
简历是否与目标岗位匹配？
为什么没有面试？我的简历有什么问题？
怎么优化？职业优势在哪里？
投递之前...
你的简历真的准备好了吗
80% 简历因职业定位模糊，表达无焦点
被快速跳过，立即诊断，提升面试机会！