企业文化专员

2、公司企业文化工作活动开展并跟进实施；

3、招聘、培训、综合等板块工作协助；

4、其他领导临时安排工作内容。

要求

1、本科以上学历，沟通协调能力强;

2、1年以上人力资源工作经验，适应旅游行业工作模式;

3、主动性强，高执行力，自我驱动能力，有一定抗压能力，月休5-6天。