工厂长/制造总监

1.根据公司发展战略，协助总经理组织制定制造管理策略和发展规划。

2.根据公司发展战略及年度经营目标，组织制定所管辖部成本管理与内控制度，并监督实施，保证经营目标有效执行。

3.组织例会，协同各部门解决跟生产相关的人机料法环等问题。

4.对生产目标、品种、产量、质量、消耗、成本、利润等经济技术指标，进行层层分解，落实到班组和个人，健全经济效益，结合有奖有惩工作。

5.搭建持续改进体系，全员参与，包括安全、质量、交付、成本，持续改善PDCA。

6.搭建分层审核体系，引入各部门对生产过程进行确认，按标准作业。

7.优化生产模式，构建面向客户多样化需求的快速响应支撑系统，满足市场需求多样性要求。

8.负责分管业务的团队建设与管理，提升团队专业能力。

9.完成上级领导交办的工作任务。

任职要求:

1.大专及以上学历，45周岁以内；

2.10年以上线束行业管理工作经验，至少5年以上制造管理或工厂管理经验，资深精益管理经验佳；

3.精通“小批量、多品种、定制化”生产计划管理流程，运作模式及特点者优；

4.良好的目标、计划管理能力，较强的业务策划与业务执行能力；

5.良好的沟通表达能力、协同能力和领导力；

6.高度敬业精神及自驱力，乐观有激情。