行政人事文员

3、有相关专业或工作经验者优先。

4、具备良好的职业道德，有责任心强、工作耐心、有较强的沟通能力和协调能力。

主要负责：

1、协助上级制定公司各项规章制度。

2、建立维护员工档案。

3、执行招聘工作流程，办理员工入职离职等手续，缴纳社保公积金。

4、考勤汇总、核算薪资。

5、协助上级进行团队建设，组织员工各项活动。