人事行政专员

2、按照公司整体目标，拟定行政管理工作规划并推动执行；

3、对各项行政相关费用进行管控，分析费用合理性，确保行政费用合理使用；

4、对办公设施器材、食堂、宿舍、清洁、绿植、办公用品、办公场所等进行监督管理；

5、监督公司行政类釆购商及外包商的评选及协议费用、合作质量；

6、对接行政相关政府机关、社会团体和机构，为公司争取有利资源；

7、公司或上级领导安排的其他事项。

岗位要求：

1、本科及以上学历，2年以上行政或人力资源管理相关工作经验；

2、熟练运用办公软件，有良好的计算机操作水平，有良好的法律基础；

3、热情活泼，工作细致认真、责任心强，有良好的团队协作精神和服务意识；

4、具有较强的沟通能力、计划性、执行力和工作推进能力；

5、具有较强的沟通、组织和协调能力，有较强的分析与解决问题的能力；