门店店长

岗位职责：

1.根据门店月度经营目标，制定目标营业额，及分解计划，并达成业绩指标；

2.管控门店各项成本及费用；

3.负责传达公司政策，严格执行服务流程和服务标准，并落地执行；

4.负责门店员工关系管理，确保团队稳定性，确保团队氛围；

5.处理顾客反馈意见以及投诉，提升顾客的满意度。

任职要求：

1.高中及以上学历，有1-3年左右店长相关工作经验优先，有日料的经验者优先录取；

2.有良好的沟通及协调能力、管理能力、高觉悟，高敏感度；

3.服从工作安排，对客服务及店铺人员的管理。备注：投递简历后请直接电话联系。