人事行政专员

处理员工入离手续办理和薪资福利事务，包括工资計算和发放、社会保险缴纳等；

負責日常开支报销及一般會計事務，如日常记账结算、银行账户管理、定期检查账本等；

保持良好的劳资关系，负责并处理劳动风险的预防与控制；

协助建立健全公司政策，包括招聘、薪资、福利、绩效考核等人力资源制度；

建立和维护公司员工档案，包括档案的整理、分类、归档等；

负责日常行政事务管理和后勤工作；

完成领导交办的临时事项

【任职要求】

大学本科及以上学历，有互联网/科技公司背景优先；

有5年或以上人事行政管理工作經驗，具备一定的會計财务知识；

能独立完成人事行政等各项工作，充分了解国家相关的法规和政策、能够遵守相关规定；

熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件；

具备较强的沟通能力、责任心和团队合作精神；

良好语言及文字表达能力；

听懂粤语者可獲优先考慮